为使新员工尽快融入团队，进一步畅通沟通渠道，倾听员工心声，凝聚团队力量，3月17日晚上，公司组织召开了一场别开生面的新进员工座谈会，此次参加座谈的员工均来自生产一线，座谈会紧紧围绕工作效率提升、职业发展、等内容展开交流，新进员工踊跃发言、坦诚交流。
座谈会现场氛围轻松热烈，大家结合自身岗位实际，谈感受、提建议、话期待，充分展现了爱岗敬业、心系公司发展的主人翁精神。员工提出的想法涉及工作的方方面面，比如：加快劳保及消耗物资采购、加快维修速度、畅通物资配送减少等工时间、关键工序配齐工装及工具以提升效率等等；对于会上提出的问题，工作人员一一做了记录，并反馈至部门进行调整、优化。
此次座谈会，搭建了公司与员工之间的沟通桥梁，进一步增强了团队凝聚力与归属感。下一步，公司将持续关注员工需求；一直以来，公司非常注重一线员工心声，因此，在车间现场设置了“员工留言板”，鼓励大家积极建言献策，有的车间实施比较好，积极提出了各种建议；对于提出合理建议的员工，公司实施了即时奖励；广大一线员工认为这样的方式快捷、有效，今后也会以主人翁的姿态，多提建议，助力车间生产任务完成。
